in persona Personalentwicklung verfügt über Erfahrungen im Bereich der Zielsetzung Integration/Vermittlung seit 2000 für unterschiedliche Zielgruppen projektbezogen an verschiedenen Standorten des Agenturbezirks (Trier, Bitburg, Wittlich, Gerolstein). Neben der privaten Arbeitsvermittlung (Vermittlungsgutschein und Jobwechsler) erfolgte eine erstmalige Beauftragung nach § 37 durch das Projektteam der Agentur für Arbeit Trier für die Vermittlung von Frauen. Bei der Zielgruppe Hochschulabsolventen konnten in verschiedenen Maßnahmen wie Projektmanagement oder Leonardo da Vinci Mobilität sehr gute lntegrationsergebnisse (70%) durch ein aktivierendes Bewerbungscoaching, Firmenkontakte und eine hohe Taktzahl an Bewerbungsaktivitäten gute Erfolge bei der Beschäftigungsaufnahme u.a. auch im europ. Ausland erzielt werden. Weitere Erfahrungen mit der Zielgruppe Jugendlicher, gab es im Rahmen von 2000 +, in der Durchführung von Eignungsfeststellungen für Jugendliche und junge Fachkräfte, sowie in Aktivierungs-/Trainingsmaßnahmen der Agentur für Arbeit/ARGE.
Im Rahmen von Projektmaßnahmen ‚Ausbildung im Verbund - Information und Beratung von Unternehmen zur Ausbildung in neuen Berufen' in den Landkreisen der Region wurden zahlreiche Kontakte zu ortsansässigen KMU geknüpft, die eine sehr gute Kenntnis des regionalen Ausbildungs- und Stellenmarktes ergeben und bei den Bemühungen um passgenaue Vermittlungen genutzt werden können.